追梦燕园 — 北大金秋教师培训会

      八月下旬，阵阵细雨冲淡了盛夏的炎热，缕缕清香弥漫了整个校园。伴随着我校新生入学军训圆满结束，我校迈进常规教育教学的轨道上。
北大金秋教师培训大会开幕：宾朋满座，共商发展。
　　为加强全体教职工队伍建设，增强教师队伍凝聚力；全面提升教师教育教学能力与个人综合素质，北大金秋燕园高级中学于8.19-8.21进行了为期3天的以“追梦燕园”为主题的全体教职工培训大会。本次培训会全体教职工参与，莅临本次培训会开幕仪式的领导及专家有：北大金秋总裁、副董事长李小库先生、湖北省教育管理专业委员会副理事长、特级教师、享受国务院特殊津贴专家黄解放教授、武汉大学中国教育家研究中心主任、博士生导师程斯辉教授、北大金秋控股集团联席总裁李钦径先生、北大金秋教育发展研究院执行院长、燕园高中校长董德松校长、北大金秋教育事业部总经理沈永波先生、北大金秋总裁办主任，商务合作部副总经理张秀英女士、北大金秋燕园高级中学执行校长郑立武先生。
总裁李小库先生及各位领导发言：坚定高目标，信心百倍。
      开幕仪式上，李小库先生就自身的学习经历，教育经历以及集团的文化发表了讲话，并将集团对于办学的期望愿景与自身对教师素养的重视作了全面介绍。李钦径先生历数了我校建校之路，向各位初创校时领导班子对学校的倾心倾力，教师队伍高度凝聚表示衷心的感谢。并提出在新的一年集团对学校的新愿景、高关注、高要求。董校长就我校发展现状作出总结，并就现状提出多种发展意见。让教师们清楚认识到自己的岗位职责，明确了我校的微观发展大局。郑校长表示今后的燕园高中要向着教师队伍凝聚力强、个人综合素质高、拥有良好校风校纪的全省一流高中迈进。使全体教职工深受鼓舞，给予了教师们巨大的信心。
武汉大学中国教育家研究中心主任、博士生导师程斯辉教授：教育的“幸福”。
　　程教授由“幸福”这一主题由浅入深的向我们引申到教育的“幸福”。程教授论述了“幸福”对教育、教学上的重要性，程教授结合时事政治、改革热点、教育教学生活中的实例向我们阐述了“消极情绪对教师职业有负面影响”；“遵循教育规律、社会道德的教育才是真正使人幸福的教育”；“教师遵守职业道德，树立良好的教师形象要由心出发”等观点。程教授对学校基础建设管理方面还提出“学校系统内部应满足家长和学生的期望”。程教授的培训使教师们受益匪浅，引发了教师们的深刻反思，从人生幸福的意义中探究教育的真谛。
教育管理专业委员会副理事长、特级教师、享受国务院特殊津贴专家黄解放教授。
      黄教授以“关于考试的再认识”为主题向我们全面介绍了“教育是什么?”、“教育为什么?”；“考试改革的进程”、“考试改革意味着什么”。并明确提出现行考试改革趋势是向着将知识技能转化为人格素养的方向。黄教授还向我们分享了他从生命角度上探索教育的真正含义“教育是人生命质量不断提升的过程”这一观点，让教师队伍对于教育有了更深一层的认识。黄教授通过视频以及图片等多种形式向我们展示了当今教育中现存的备考环节不良的现状，提出要发挥考试文化的正能量，分享先进考试文化，考出人的素养，考出人生的信心。
北京大学赵子强教授：建立高中和大学的合作纽带。
     赵教授由数据入手，循序渐进的为我们揭露当今社会初入大学学生在学习与生活中表现出来的问题。进行了以“合作，在高中和大学之间建立联系”为主题的讲座。赵教授指出，大学学生表现出的人生目标缺失与高中教育息息相关，由沉迷网络游戏等表象为特征。这就需要作为高中教师的我们在现行阶段多关注学生心理问题，教导学生树立目标。在教师的特定岗位上，要多多关注他人，换位思考，想学生所想，帮助学生突破大学与高中的学习与生活障碍，在高中阶段注重综合素质的培养。
北大金秋培训大会结语：有温度的分数，有厚度的人生。
　　经过三天的培训，教师们受益颇深，会后大家都进行了深刻的讨论与交流，相信此次三位教授的培训使教师们获得了对教育新的认识、常规教学新的理解、师生关系新的反思。希望在我校师生的共同努力下，我校学生都能取得“有温度的分数”，获得“有厚度的人生”！